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人民日报| 陕煤集团：科技引领高质量生长
宣布时间：2021-09-15     作者：梅方义 汪琳   分享到：

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《人民日报》（2021年09月14日 第08版）


陕煤集团：科技引领高质量生长


近年来，陕西煤业化工集团有限责任公司（简称“陕煤集团”）坚持“以煤为基、能材并进、技融双驱、蜕变转型”的转型生长战略，以革新立异为动力，以科技支撑工业转型升级，科技立异驱动生长花样加速形成，规模实力、收入利润不绝提高，踏上了高质量生长之路。“十三五”时期，陕煤集团销售收入和利润总额从2015年的1906亿元、0.53亿元，增长到2020年的3403亿元、175亿元。陕煤集团连续七年入围《财产》世界500强榜单，今年位列第220位。

提升科技立异能力 抢占行业生长制高点

近年来，陕煤集团面向国家重大战略安排，聚焦行业重点难点问题，凭据企业转型升级需要，加大重大基础研究和战略技术攻关力度，全力推进能源工业“卡脖子”技术和煤炭分质清洁高效利用的共性要害焦点技术攻关，实现重点突破，为工业技术进步和推动能源革命孝敬了陕煤力量。

“十三五”期间，陕煤集团新批准10处煤矿、新增产能6920万吨，优质产能占比达95%以上，竞争力站牢全国第一方阵；建成投产的榆北煤业矿区，历经“计划设计—实施建设—优化提升—基本成型”四个阶段，目前，小保当、曹家滩两座新建智慧矿山基本成形，用工人数较初设审定少1700余人，全员工效凌驾1200吨/工，开采效率领跑行业水平。

目前，陕煤集团36对生产矿井54个采煤事情面有39个实现智能化，智能化产能抵达1.6亿吨；建成4大类29套快掘系统，最高单进突破2800米；所有矿井的生产辅助系统全部实现智能化；5大类机械人和智慧平台加速推进应用，实现采煤、掘进、辅助、机械人、监测监控、智慧治理等多个方面的智能化。

突破要害焦点技术 推动工业与科技融合生长

作为新旧动能转换的平台，陕煤技术研究院以工业应用和市场创效为目标，坚持以科技立异支撑全集团工业链科技化、集约化、高质量生长。

在治理模式上，陕煤技术研究院实验治理体制革新，积极推行“科技资源有偿配置、科研结果有偿使用、立异价值市场量化、立异收益共享激励”的市场化运作思路，优化创效与激励为导向的科技治理机制，全面整合科技资源，引发立异创立活力。在项目实施历程中，研究院坚持科技研发、市场开拓、生产经营、资本运作的路线图，推动技术从实验室走向工业化。近年来，陕煤集团自主研发的中试及工业化试验生产线已建设30条，其中建成转入试生产16条，在煤热解—多联产、煤制精细化学品、高端聚合物、新能源质料与器件等10余个偏向形成近50种单体产品、近100种关联产品，总体市场容量规模上万亿元。

截至目前，陕煤集团共投入科研资金350多亿元，研究院开展重点科研项目200多项，引进院士6人、硕博士专业研发人员400余人，增进科研实力整体跃升。凭据“国有体制、市场机制、世界水平”定位，陕煤集团聚焦要害焦点技术立异，在西安总院基础上建立上海、深圳研究院，同时构建了从实验室到工业化全流程的七大基地平台，打造科技立异协同生长新花样。

科技赋能 追求工业绿色低碳生长

近年来，为了使煤炭开采与生态情况�；ば魃�，陕煤集团启动“陕北煤矿区水资源�；び肜眉吧亟际跹芯坑胧痉�”科研项目，在陕北矿业各矿井相继实施。

“十三五”以来，陕煤集团坚持“治改双驱，减排增绿”事情思路，煤、化、钢、电等工业清洁生产体系建设连续推进，新能源工业取得规模性突破，火电工业全部实现超低排放革新。地面瓦斯抽采累计近1亿立方米，发电8.3亿度，商业化销售1850万立方米。目前，煤炭板块已建成18家绿色矿山，入库率达50%；化工板块所属陕化公司、北元集团等7家单位已通过ISO14001体系认证，大部分企业尾气实现超低排放。实业集团经营治理的10个国有林场，形成森林蓄积量105万立方米，总碳储量55万吨，并以每年4%的速度稳步增长。

2015年，陕煤集团投资23亿元对陕钢集团进行环保设施革新。6年来，陕煤集团对陕钢在节能、环保、生态修复等方面累计投入40多亿元，绿化面积达184公顷，建成100多个节能环保项目。持之以恒的生态建设，助力构建经济效益、环保效益、社会效益“三赢”的绿色生态花样。

2017年，陕钢集团实现利润18亿元，2020年行业竞争力排名A级（特强），入选国企革新“双百行动”。凭据近期世界钢铁协会宣布的《世界钢铁统计数据2021》，陕钢集团以粗钢产量1318万吨位居世界钢铁业第31位。陕钢集团龙钢公司和汉钢公司划分获得国家4A级和3A级工业旅游景区授牌。

发挥人才效应 构建科技立异生态体系

陕煤集团现拥有煤炭绿色宁静高效开采国家地方联合共建工程中心等5个国家级科研平台，30余个省级科研平台，1个院士专家事情站，2个博士后科研事情站，2个工业联盟等各专业研发平台；拥有1个国家级技术巨匠事情室、10个省级技术巨匠事情室，建立了陕煤科技结果展示交易平台、创客空间、科技信息数据库等科技立异配套支持平台。在充分利用好这些平台资源的同时，通过发挥科技立异人才在科技立异和科技结果推广中的作用，大力增进新产品、新技术、新工艺的示范应用，推动煤炭、化工、钢铁、装备制造等古板工业转型升级生长。

在专业技术人员培训方面，接纳在职学习、脱产培训、专题讲座、技术研讨等方法，引导专业人员积极主动学习知识、钻研业务、开展科技攻关。在高技术操作人员培训方面，通过岗位练兵、技术交锋、技术鉴定、导师带徒、技术巨匠事情室平台建设，培养越来越多的“陕煤工匠”。

未来，陕煤集团将继续围绕集团公司总体战略，面向工业生长技术领域，积极探索科学的科技立异生长路径，深入实施科技强企、人才强企、立异驱动战略，完善科技立异体制机制，增进工业链和立异链融合，构建多条理开放式高效立异体系，奋力打造立异型领军企业。

数据来源：陕西煤业化工集团有限责任公司

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